Ministero del Lavoro: benefici contributivi per l’assunzione di lavoratori in mobilità – Interpello n. 11/2011
La DGAI del Ministero del Lavoro, con la risposta all'Interpello n. 11/2011, fornisce alcuni chiarimenti in merito benefici contributivi per assunzione di lavoratori in mobilità. In particolare il Ministero sottolinea l'alternatività (e quindi la non cumulabilità) dei benefici di cui agli articoli 25, c. 9 e 8, c. 2 della L. 223/1991: "(omissis)nel ribadire quanto già indicato dall’INPS con messaggio n. 199, non può che rimettersi all’imprenditore la scelta se fruire delle agevolazioni di cui all’art. 25 o di cui all’art. 8 citati, con eventuale impossibilità, in quest’ultimo caso, di fruire nuovamente dei benefici in questione in caso di una successiva nuova “assunzione” del medesimo lavoratore direttamente a tempo indeterminato".