PUBBLICAZIONE DECRETO “MILLE-PROROGHE” – NOTA
E' stato pubblicato sulla G.U. n. 304 del 31.12.2008 il Decreto Legge 30 dicembre 2008, n. 207 (cd. “decreto mille-proroghe”) recante, tra l’altro, i preannunciati differimenti dell’entrata in vigore di talune norme in materia di tutela della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro (Decreto Legislativo 9 aprile 2008, n. 81).
In particolare segnaliamo (art. 32):
a) il differimento al 16 maggio 2009 dell’entrata in vigore del divieto delle visite mediche pre-assuntive previsto dall’art. 41, comma 3, lett. a) del d.Lgs n.81/2008, già posticipato dal D.L. n. 97/2008 al 1° gennaio 2009;
b) l’introduzione della facoltà per le imprese di posticipare al 16 maggio 2009 l’aggiornamento del documento di valutazione dei rischi (ex art. 28 del d.lgs. n.81/2008) sia per la parte relativa all’identificazione dei “pericoli per i dipendenti collegati allo stress lavoro-correlato” che per l’indicazione della “data certa” da apporre al documento stesso. Per quanto concerne la valutazione da “stress lavoro-correlato”, si rammenta che in data 9 giugno 2008 è stato sottoscritto tra Confindustria e le principali Confederazioni sindacali un Accordo interconfederale, che rimettiamo in allegato, relativo al recepimento della normativa comunitaria in materia.
Entrambi i differimenti afferiscono, in buona sostanza, alle principali novità introdotte dal Testo Unico in materia di valutazione dei rischi ex art. 4 del D. lgs. n.626/1994, il cui obbligo di redazione, al di fuori dei punti in commento, resta fermo ai sensi dell’articolo 306 del richiamato T.U.;
c) il differimento, infine, sempre al 16 maggio 2009, del termine, previsto dall’art. 18, comma 1 lett. r) del d.lgs. n.81/2008 in materia di comunicazione all’INAIL, a fini esclusivamente statistici, degli infortuni di durata superiore ad un giorno (attualmente tale obbligo è previsto solo per infortuni con prognosi superiore a tre giorni).