Ministero del Lavoro, successione tra somministrazione a termine e contratto a termine con lavoratori in mobilità – Interpello n.40/2012
Il Ministero del Lavoro, con la risposta ad Interpello n. 40/2012, fornisce chiarimenti in merito alla corretta fruizione delle agevolazioni contributive ex art. 8, comma 2 della L. n. 223/1991, nel caso di successione tra contratto di somministrazione a tempo determinato e contratto a termine tra i medesimi soggetti.
Abstract:
Article_id:
6891