Ministero del Lavoro, ammortizzatori sociali in deroga e Fondo di integrazione salariale, chiarimenti – Nota n. 40/3223

Il Ministero del Lavoro, con la Nota n. 40/3223 emanata oggi, specifica che "le aziende che rientrano nel campo di applicazione della normativa relativa al Fondo di integrazione salariale, possono scegliere di accedere agli ammortizzatori sociali in deroga nei limiti previsti dalla normativa di settore sopra richiamata o alle prestazioni previste dal Fondo di integrazione salariale. Sarà cura dell’INPS verificare che la fruizione da parte dell’azienda degli istituti sopra descritti non costituisca una duplicazione delle prestazioni corrisposte".

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