Ministero del Lavoro, accordo sindacale nella procedura di concessione degli ammortizzatori in deroga – Circolare n. 30/2014
Il Ministero del Lavoro con Circolare n. 30 dell’11 dicembre 2014 specifica che nelle ipotesi eccezionali in cui non si sottoscriva – prima dell'inizio delle riduzioni dell'orario di lavoro o delle sospensioni – l'accordo sindacale in sede istituzionale ai fini dell'intervento della CIG in deroga nell'anno 2015, l'azienda, purchè abbia presentato la richiesta di convocazione al Ministero, può comunque procedere alle riduzioni/sospensioni, e purchè sia intervenuto l'accordo in sede sindacale, da recepirsi successivamente in sede ministeriale previa verifica della disponibilità delle risorse finanziarie.