Salute e sicurezza sul lavoro – D.Lgs n. 81/2008 – Valutazione dei rischi – Stress lavoro-correlato – Prime indicazioni
Il 31 dicembre 2008 scade il termine per l'aggiornamento del documento di valutazione dei rischi. Entro tale data, il documento dovrà essere integrato secondo i contenuti e le modalità indicati dagli articoli 28 e 29 del D.Lgs n. 81/2008. In particolare, l'articolo 28 prevede che la valutazione debba riferirsi, tra gli altri, ai rischi "riguardanti gruppi di lavoratori esposti a rischi particolari, tra cui anche quelli collegati allo stress lavoro-correlato, secondo i contenuti dell'accordo europeo dell'8 ottobre 2004". Il recepimento dell'accordo europeo attraverso un apposito accordo interconfederale (siglato il 9 giugno u.s. tra Confindustria e Cgil, Cisl ed Uil e riportato in allegato 1) ha posto le premesse per una più approfondita analisi del contenuto e delle modalità di valutazione dei rischi anche, ove del caso, attraverso linee guida o esemplificazioni a supporto degli adempimenti posti in capo alle imprese che risponderanno alla lettera ed allo spirito dell'accordo stipulato in sede europea, ai cui contenuti il citato articolo 28 del D.Lgs n. 81/2008 fa espresso riferimento.
Nel riservarci di informare il sistema associativo sugli sviluppi in materia in tempo utile per un corretto e tempestivo adempimento degli obblighi imposti dal TU in materia di valutazione dei rischi, Vi alleghiamo una prima nota di approfondimento di Confindustria (allegato 2) su una possibile procedura da adottare per la valutazione del rischio da "stress lavoro correlato" secondo la previsione dell’art. 28, comma 1, del D.Lgs n. 81/2008.
Novità
