DECRETO MILLEPROROGHE: SALTANO I LIMITI PER I LAVORATORI IN SOMMINISTRAZIONE

21 Gennaio 2023|Categorie: Comunicazione, Parlano di noi|

Sole 24 Ore, 21 gennaio 2023

Cancellata la scadenza del 30 giugno 2024

Cancellata la scadenza del 30 giugno 2024 per le imprese che impiegano a tempo determinato, per oltre 24 mesi, i lavoratori assunti a tempo indeterminato dalle Agenzie per il lavoro.

Con un emendamento al Decreto Milleproroghe, all’esame delle commissioni Bilancio e Affari Costituzionali del Senato, si interviene su una norma che aveva creato apprensione tra sindacati e imprese, tanto da essere oggetto di ripetute proroghe, l’ultima in sede di conversione in legge del cosiddetto decreto taglia prezzi, lo scorso maggio.

Agostino Di Maio (Direttore Assolavoro): «L’emendamento risponde a una esigenza che insieme ai sindacati di categoria abbiamo evidenziato in pieno accordo, da tempo e a più riprese, per tutelare lavoratori, professionalità e esperienze maturate nei singoli contesti lavorativi. L’auspicio è che sia più in generale il segnale di una capacità di lettura del mondo del lavoro più collegato alla realtà, più valorizzante per il ruolo che i corpi intermedi esplicano quotidianamente nelle aziende e sui territori, più capace di distinguere i contratti con migliori tutele per i lavoratori, quali sono i contratti di lavoro dipendente diretto o in somministrazione, da quelli meno tutelanti o addirittura irregolari».